陜西中醫藥大學探索“三位一體”模式促學生高質量就業

為落實國家關于高校畢業生就業工作的相關政策和要求，陜西中醫藥大學根據新時代高校就業工作定位，積極探索“全員合力、全程服務、全域拓展”三位一體工作模式，多措并舉、精準施策，積極繪好就業“同心圓”、打好就業“組合拳”、奏好就業“交響曲”，助力學校畢業生好就業、就好業。

全員合力，繪好就業工作“同心圓”

(相關資料圖)

學校堅持黨建引領，注重源頭發力，以上率下、全員參與、齊抓共管，壓實壓緊各方就業主體責任，精心繪制“穩就業”“保就業”藍圖，凝心聚力落實各項就業政策。

一是加強頂層設計，成立就業工作小組。學校堅持推進就業工作“一把手”工程，由學校黨委書記、校長牽頭成立就業工作專班，定期召開2023屆畢業生就業工作推進會，聽取各院（系）及相關職能處室就業工作匯報，科學研判就業形勢、指導調整就業方案、精心制定就業計劃，構建“縱到底、橫到邊”立體交融的工作體系，高質量推進就業工作實施。

二是注重多方協作，構筑就業工作責任制。學校建立了“主要領導親自部署，分管領導靠前指揮，院系領導落實責任，各部門協同推進、全員參與”的就業工作機制。學校人事處聯合科技處設置科研助理崗位，推進畢業生就業工作；教務處根據畢業生就業去向落實率，及時動態調整招生計劃，擴大第二學士學位招生規模；研究生院積極作為，開展考研復試輔導、過程模擬、收集推送調劑信息、導師點對點幫扶等，幫助考研學生補短板、挖潛力；學生就業指導中心與校團委、武裝部、校友會聯動，精準推送西部計劃、征兵入伍等政策性崗位信息，積極推薦畢業生到校友企業就業，做好相關政策宣傳和解讀工作，鼓勵支持畢業生多渠道就業。

三是強化動態監測，建立就業匯報專項例會制度。學校實施就業工作“周報告制”，要求全體班主任及輔導員關注就業困難學生，對就業最新摸排情況及時上報，通過動態摸底調查了解各階段、各類別學生的就業需求和就業進展，加強就業情勢研判和反饋，認真制定就業推進方案，及時有效解決學生就業困難。

全程服務，打好就業指導“組合拳”

學校堅持“以提高學生就業質量為核心、以滿足學生切身需求為重心、以學生親身體驗為中心”的“三心”就業指導服務理念，把握節奏、有序推進，及時做好實習前、實習中、實習后的全程就業服務。

一是分類指導，開設多元就業指導。學校立足“覆蓋全體、貫通全程”的生涯規劃與就業指導思路，遴選出一支專業強、業務精的教師幫扶隊伍，構建以職業規劃、就業指導為主線的就業課程體系，采取授課、主題班會、專題講座的形式，分階段、分層次組織開展職業生涯規劃、就業形勢分析、職場禮貌禮儀、求職就業技巧等課程，幫助學生科學制定就業目標、提高就業技能、增加就業選擇機會。

二是生涯引航，加強就業觀念教育。圍繞國家經濟社會發展需要，加強基層就業、自主創業等政策推介，積極宣傳“三支一扶”“西部計劃”等基層服務項目政策，引導和鼓勵畢業生到基層就業創業。圍繞中西部地區就業、重點地區和城市引才推介、大學生參軍入伍等主題，開展就業去向解讀與就業觀指導講座30余場。同時，充分利用宣傳欄、電子屏等各級各類宣傳陣地，積極推介學生在成長成才、努力學習、創新創業方面的先進事跡，引導畢業生樹立正確的職業觀、就業觀和擇業觀。

三是精確摸排，建立就業工作臺賬。各畢業班建立“就業意向臺賬”“重點關注群體就業工作臺賬”，嚴格落實“一生一策”，對學生就業意向做到“有臺賬、有方案、有舉措”，實現對畢業生實施就業意向精準識別、就業方式精準區別、就業指導精準施策。同時，密切關注低收入家庭、殘疾學生等重點群體，貫徹落實“生活上幫扶、信息上關注、心理上疏導”三位一體扶持措施，幫助困難學生實現就業目標。

全域拓展，奏好就業渠道“交響曲”

學校堅持“走出去、引進來、優服務”的就業和招聘服務思路，充分利用智慧就業信息化平臺，不斷完善常態化“線上+線下”立體就業服務體系，從供需兩端破解就業難題，多層次、多領域、多平臺深度挖掘崗位資源，精準輸送崗位信息，大力開拓市場化、社會化就業渠道，打通就業“最后一公里”。

一是數字賦能，提升信息傳遞時效。充分利用智慧就業數字信息化平臺，結合畢業生喜愛的信息傳播途徑，及時在微信公眾號等平臺發布招聘信息。聯系各大媒體平臺及時報道就業洽談會信息，不斷提高就業政策和招聘信息的覆蓋面和知曉率。

二是訪企拓崗，搭建校企協作平臺。本年度學校已走訪西安市、漢中市、安康市、榆林市、西咸新區等區域內的知名企業、醫院共98家，累計拓展崗位3000余個。同時，組織學生走進用人單位參觀應聘，截至目前已有近百人與西安中醫腦病醫院、西安交通大學院第一附屬醫院等單位順利簽約，有力保障了畢業生的實際就業需求，實現了畢業生總體就業去向落實情況穩中有進。學校利用教育部“24365校園招聘服務”平臺，聚焦醫療衛生行業，通過線上線下主動與用人單位對接，并制作2023屆畢業生就業宣傳片《未來正青春》，發布《給用人單位的一封信》，全方位向用人單位展示我校各專業的相關情況，吸引了422家企業來校舉辦專場招聘會和校園雙選會共70余場。

三是宣講分享，增強朋輩校友互助。通過開展畢業生問卷調查、個體訪談等方式，進一步了解畢業生就業狀況、工作履歷和實踐經驗，發掘出一批個人能力突出、實踐經驗豐富的優秀校友，在校園網推送他們服務基層的先進事跡，邀請他們面向全體學生開展就業創業經驗分享等講座，幫助學生了解真實職場，及時進行職業生涯規劃，積極做好就業準備。

面向未來，陜西中醫藥大學將進一步把“打贏2023屆畢業生就業攻堅戰”擺在工作突出位置，繃緊就業“思想弦”、抓好就業“關鍵點”、織牢就業“保障網”，持續深入開展書記校長訪企拓崗促就業專項行動，不斷挖掘就業工作新路徑，努力促進畢業生高質量充分就業。